Integración de los sistemas de fabricación.

La integración de la APS, MES y ERP para unificar la planificación de la producción, de la aplicación de la planta de producción y la gestión de la empresa, mediante la creación de flujos de trabajo más eficientes y que los datos están centralizados, por lo que mejora la toma de decisiones y la operación del sistema.

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Laura Motta

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Descubre las ventajas y los retos a los que se encuentran dentro de la integración de los sistemas de producción deDESPUES, el ERP y MES)que resultan de suma importancia para la industria 4.0. 


Funcionários de uma empresa olhando uma integração entre sistemas APS, ERP e MES

Para empezar, ¿cuál es el propósito de la integración?

Bueno, con el objetivo de crear un flujo continuo de información entre la planificación estratégica y la ejecución operativa y de la gestión corporativa, la integración se han creado, por lo tanto, todas las partes de la producción, trabajo en equipo, y de los rodillos.

Los beneficios de la Integración de

1. La mejora de la toma de decisiones. 

  • Los datos precisos y en tiempo real: la integración y entrega datos actualizados de todas las partes de la operación, lo que permite tomar decisiones más informadas y más rápidas. 
  • Una visión integral decon una visión unificada de los procesos, los administradores pueden identificar los problemas y las oportunidades de una mejor manera. 

2. La optimización de los recursos 

  • El Uso eficiente de los recursosel APS se optimiza la planificación de los recursos, y en el MISMO se asegura que la aplicación eficaz de dicho plan, lo que reduce el desperdicio de material y tiempo. 
  • La reducción de las configuraciones de la: la de la integración, que permite una mejor coordinación de las actividades de mantenimiento preventivo. 

3. El Aumento de la productividad 

  • La planificación optimizadael APS se crea planes de producción optimizados para que se ejecuten de manera eficiente por un MES más tarde, el aumento de la productividad. 
  • La ejecución eficiente deel MISMO supervisa y controla la ejecución de la producción, lo que garantiza que las operaciones que se produzca tal y como estaba previsto. 

4. La flexibilidad y la agilidad 

  • La respuesta rápida a los cambios en: con una integración eficaz, que permite el ajuste rápido de los planes de producción en respuesta a los cambios en la demanda o problemas inesperados. 
  • La personalización y la personalización: la capacidad de adaptarse con rapidez a los procesos de producción, que permite una mayor flexibilidad para adaptarse a las necesidades específicas de los clientes. 

5. La mejora de la colaboración 

  • La Sinergia entre los departamentos de: la integración que promueve la colaboración entre los diferentes departamentos, tales como producción, ventas, compras y finanzas, y se ha alineado en todos los aspectos. 
  • La comunicación eficaz: facilita la comunicación y el flujo de información entre todos los niveles de la organización, a condición de que el piso de la fábrica, a la alta dirección. 

Sin embargo, ¿qué ocurre si no hay una buena integración de los sistemas de 

Muchos de los problemas que pueden surgir, lo que repercutió negativamente en la productividad y en la competitividad de la empresa. Estas son algunas de las principales consecuencias: 

1. La ineficiencia operativa de 

  • La Falta de coordinación de lasla falta de conexión entre la planificación, la ejecución y la gestión de resultados en las operaciones de desalineadas, en donde la planta no cumple con los planes de producción y de la manera correcta. 
  • El Uso de un poco el funcionamiento de los recursos de lacuando los datos de mercado en tiempo real y no se rompen, con lo que se esperaba, es natural que los costos de operación y mano de obra, empieza a variar, y de ahí, el caos en que está establecido.  

2. Los Problemas de la calidad de la 

  • Bajo el control desin el flujo de información entre un MES y ERP, los problemas de calidad no pueden ser detectados ni corregidos, lo que resulta en daños causados por productos defectuosos, y los clientes satisfechos. 
  • Seguimiento inadecuado: la falta de integración se hace más difícil el seguimiento de los lotes de producción, así como la identificación de las fallas. 

3. Los retrasos en la producción y entrega 

  • Las reacciones más lentas que la de los cambiosla falta de integración, que impide una respuesta ágil a los cambios en la demanda o la interrupción de la cadena de suministro y aumentar el tiempo de inactividad. 

4. El aumento de gastos 

  • El inventario irregularsin una integración adecuada en el manejo de los inventarios, se vuelve ineficiente, lo que resulta en exceso de la acción o de la falta de los materiales necesarios, tanto conduce a un costo adicional. 
  • El desperdicio de material: la falta de coordinación entre la planificación y la ejecución, que puede conducir a la pérdida de los materiales y de la producción en exceso, lo cual aumenta los costos de producción. 

5. La toma de las decisiones mal tomadas 

  • Datos actualizados e incoherentesla falta de integración, que impide que se disponga de datos precisos y en tiempo real, lo que dificulta la toma de decisiones estratégicas y operativas. 
  • La visión compartidasin una visión unificada de los procesos, en los que los gestores no son capaces de identificar los problemas u oportunidades de mejora. 

Los desafíos de la integración de los sistemas de producción de

La integración no se llevan a cabo de una manera lineal, haciendo frente a una serie de retos que deben ser manejados con cuidado para asegurar una implementación exitosa.

La complejidad de las técnicas 

El primero, es uno de los principales retos es el de la incompatibilidad de los sistemas, una vez que los PUNTOS de acceso, ERP y MES) pueden tener en la arquitectura, protocolos y formatos de datos diferentes. Esto hace que sea más difícil la integración de los datos, que han de ser precisos y consistentes entre los dos sistemas.

El costo y el tiempo de 

Bueno, la integración requiere de una inversión inicial importante en la tecnología, la consultoría y la formación, además de ser un proceso lento, sobre todo en las grandes empresas con operaciones más complejas. En el período de tiempo necesario para la planificación, la implementación y la prueba de que la integración puede llegar a ser mayor de lo que cabría esperar.

El cambio de la cultura organizacional? 

Sin embargo, el otro problema es la resistencia al cambio. Los empleados se resisten a los cambios en los procesos y en la forma de trabajo y, especialmente, la integración de cambiar de forma significativa en los métodos actuales. Además, se requiere de un proceso amplio de capacitación y desarrollo de capacidades para que todos los miembros del personal para adaptarse a los nuevos sistemas.

El rendimiento de los sistemas de producción de

La integración debe ser diseñado para reducir al mínimo los tiempos de espera y, a fin de garantizar que el funcionamiento de los sistemas, no se ve afectado. Supervisar el desempeño de los sistemas y optimizar continuamente, es fundamental para garantizar la eficacia y eficiencia. 

La alineación de los procesos de negocio. 

Un equilibrio entre la necesidad de la adecuación de los sistemas para cumplir con los requisitos específicos de su negocio y la necesidad de mantener los estándares que faciliten la integración es un desafío importante.

Pero... 

A pesar de las dificultades, de la distancia entre PUNTOS de acceso, ERP y MES es de es crucial para el buen funcionamiento de la producción, ya que ofrece una visión coordinada de las operaciones, lo que permite una toma de decisiones basada en datos precisos y en tiempo real, lo que reduce los costos de operación.

Además, la integración, y ofrece la flexibilidad necesaria para responder de forma rápida a los cambios del mercado y la ampliación de las operaciones de una manera eficiente, haciendo a la empresa más competitiva y dinámica que se adapta a las exigencias de la actualidad.

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